【山林间的“赶趟”--深秋黄精种植忙】
深秋的山核桃林里,已经披上了一层白霜,地上铺上了一层金黄的落叶,在满是落叶之下,一枚枚黄精正在冬眠,等待来年的生根发芽和丰收。最近,在杭州淳安县瑶山乡贡坑村的山核桃林里,来自浙江农林大学的朱玉球教授正在“赶趟”,深入山林间,凭借自己专业的黄精知识,和党员志愿者一道,趁着深冬黄精种植好时节,一边正在给20余位黄精种植大户传授林下黄精种植的要点,一边加班加点种植黄精。
近年来,杭州淳安县瑶山乡积极探索发展林下经济转型,力促产业与人才双链融合,与浙江农林大学签订人才合作协议,对接中药材黄精发展,筹备中药人才站建设,建立了多处人黄精种植示范基地。瑶山乡贡坑村黄精种植示范基地就是其中一处林下经济发展示范点,该基地有100亩,通过引进优质高产的多花黄精,专家人才实地指导,共同探索“绿色兴农、质量兴农、品牌强农”的高品质林下经济发展道路。
“瑶山乡围绕‘绿水青山就是金山银山’发展理念,以党建为引,产业为基,大力发展林下经济,通过人才引进实地指导,促进百姓增收致富。抬头打核桃,低头挖黄精,发展林下经济,实现‘一亩山万元钱’。”瑶山乡党委主要负责人介绍道。(淳安台)
深秋的山核桃林里,已经披上了一层白霜,地上铺上了一层金黄的落叶,在满是落叶之下,一枚枚黄精正在冬眠,等待来年的生根发芽和丰收。最近,在杭州淳安县瑶山乡贡坑村的山核桃林里,来自浙江农林大学的朱玉球教授正在“赶趟”,深入山林间,凭借自己专业的黄精知识,和党员志愿者一道,趁着深冬黄精种植好时节,一边正在给20余位黄精种植大户传授林下黄精种植的要点,一边加班加点种植黄精。
近年来,杭州淳安县瑶山乡积极探索发展林下经济转型,力促产业与人才双链融合,与浙江农林大学签订人才合作协议,对接中药材黄精发展,筹备中药人才站建设,建立了多处人黄精种植示范基地。瑶山乡贡坑村黄精种植示范基地就是其中一处林下经济发展示范点,该基地有100亩,通过引进优质高产的多花黄精,专家人才实地指导,共同探索“绿色兴农、质量兴农、品牌强农”的高品质林下经济发展道路。
“瑶山乡围绕‘绿水青山就是金山银山’发展理念,以党建为引,产业为基,大力发展林下经济,通过人才引进实地指导,促进百姓增收致富。抬头打核桃,低头挖黄精,发展林下经济,实现‘一亩山万元钱’。”瑶山乡党委主要负责人介绍道。(淳安台)
10月27日,记者在玉田县政府新闻办新闻发布会上获悉,玉田县深入实施创新驱动发展战略,全面深化体制机制改革,走出了一条科技创新驱动高质量发展的转型之路,先后荣获“全国科技进步先进县”、“河北省第一批创新型县试点”、“唐山市创新型城市建设先进县”等称号。2020年,县域科技创新综合能力跃升到A类第5位,成功进入全省先进行列。
强化政策扶持,激发创新活力。每年拿出不少于500万元资金,从创新主体培育、创新创业平台建设、科技成果转化等10个方面,鼓励企业科技创新。去年县级财政兑现科技创新奖补资金565万元,申报到位市级以上科技项目资金支持2196万元。与此同时,严格落实高新技术企业减免企业所得税、科技型企业研发投入加计扣除和税收减免等政策,去年减免高新技术企业、科技型中小企业各类税收3000余万元。2019年这县研发投入5.1亿元,研究与试验发展经费支出占GDP比重达1.92%,超过全省(1.61%)及全市(1.84%)平均水平。
优化服务举措,壮大创新主体。实施“科技特派员+企业一帮一+专业服务机构”的“三加”科技服务模式,建立全领域、多层级、保姆式科技创新服务体系。截至目前,全县拥有国家高新技术企业133家,省级以上科技型中小企业800余家。在全省率先推行基层科技特派员制度,服务内容涵盖科技创新顶层设计、专业技术难题解决、优质科技资源引进、科技政策宣传、创新创业辅导等方面,真正形成了“一点带多面、覆盖全县域”的科技服务新格局,有效打通了科技服务最后“一公里”。
打造“三大平台”,强化创新支撑。打造园区集聚、企业研发、众创孵化“三大平台”,全力吸引、激活各类创新要素。大力发展高端装备制造、电子信息、新材料新能源等战略新兴产业,433家入区企业中科技型企业有290家,占比达到67%。厚植创新沃土,充分发挥企业的创新主体作用,大力支持产业技术研究院、技术创新中心等各类创新平台建设,全县企业建设市级以上创新平台63个,与京津高校共建产业技术联盟、科研创新实训基地和成果转化示范基地16家。围绕深入推进“大众创业、万众创新”,积极扶持众创空间、科技孵化器等建设,全县拥有省级以上众创空间2家,省级以上科技企业孵化器1家,省级以上星创天地9家。
深化科技招商,促进成果转化。深入开展“四个一百”活动,瞄准京津科技资源,着力引项目、引技术、引人才,驱动企业加快技术改造、产业转型升级。一方面,带领企业家走出去。去年以来,组织县内重点企业家赴清华、南开、等52家高等院校、科研院所开展小团组招商和大型对接活动70余场次,企业与高校和科研院所签订校企合作协议52项,目前全县40%的规上企业与京津科研机构建立了长期稳固的合作关系。另一方面,把技术人才请进来。定期邀请京津冀高等院校、科研院所专家教授走进玉田传经送宝,开展产学研对接活动40多场次,向企业推送科技成果转化项目50余项。组织开展专场招聘会12场次,柔性引进省级以上领军人才23人,为提升县域创新能力提供了智力支撑。
强化政策扶持,激发创新活力。每年拿出不少于500万元资金,从创新主体培育、创新创业平台建设、科技成果转化等10个方面,鼓励企业科技创新。去年县级财政兑现科技创新奖补资金565万元,申报到位市级以上科技项目资金支持2196万元。与此同时,严格落实高新技术企业减免企业所得税、科技型企业研发投入加计扣除和税收减免等政策,去年减免高新技术企业、科技型中小企业各类税收3000余万元。2019年这县研发投入5.1亿元,研究与试验发展经费支出占GDP比重达1.92%,超过全省(1.61%)及全市(1.84%)平均水平。
优化服务举措,壮大创新主体。实施“科技特派员+企业一帮一+专业服务机构”的“三加”科技服务模式,建立全领域、多层级、保姆式科技创新服务体系。截至目前,全县拥有国家高新技术企业133家,省级以上科技型中小企业800余家。在全省率先推行基层科技特派员制度,服务内容涵盖科技创新顶层设计、专业技术难题解决、优质科技资源引进、科技政策宣传、创新创业辅导等方面,真正形成了“一点带多面、覆盖全县域”的科技服务新格局,有效打通了科技服务最后“一公里”。
打造“三大平台”,强化创新支撑。打造园区集聚、企业研发、众创孵化“三大平台”,全力吸引、激活各类创新要素。大力发展高端装备制造、电子信息、新材料新能源等战略新兴产业,433家入区企业中科技型企业有290家,占比达到67%。厚植创新沃土,充分发挥企业的创新主体作用,大力支持产业技术研究院、技术创新中心等各类创新平台建设,全县企业建设市级以上创新平台63个,与京津高校共建产业技术联盟、科研创新实训基地和成果转化示范基地16家。围绕深入推进“大众创业、万众创新”,积极扶持众创空间、科技孵化器等建设,全县拥有省级以上众创空间2家,省级以上科技企业孵化器1家,省级以上星创天地9家。
深化科技招商,促进成果转化。深入开展“四个一百”活动,瞄准京津科技资源,着力引项目、引技术、引人才,驱动企业加快技术改造、产业转型升级。一方面,带领企业家走出去。去年以来,组织县内重点企业家赴清华、南开、等52家高等院校、科研院所开展小团组招商和大型对接活动70余场次,企业与高校和科研院所签订校企合作协议52项,目前全县40%的规上企业与京津科研机构建立了长期稳固的合作关系。另一方面,把技术人才请进来。定期邀请京津冀高等院校、科研院所专家教授走进玉田传经送宝,开展产学研对接活动40多场次,向企业推送科技成果转化项目50余项。组织开展专场招聘会12场次,柔性引进省级以上领军人才23人,为提升县域创新能力提供了智力支撑。
10月24日,南昌市与广东省广州市、深圳市、珠海市、佛山市、惠州市、东莞市、中山市七市战略合作框架协议签约仪式举行。仪式上,我县与粤港澳大湾区7个“核心节点”城市携手,签订3个产业链项目,将加快进贤对接粤港澳大湾区步伐,带动进贤医疗器械产业转型升级。#感党恩听党话 赣鄱儿女跟党走##彰显省会担当南昌这么干# https://t.cn/R2WxjZ0
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