山东如何构建人才“引育用”创新生态圈，请看深度解读
2月7日，山东省2022年工作动员大会在济南举行。与以往的“开年大会”比较，这次大会强调，要把创新摆在发展全局的核心位置，持续增强经济社会发展创新力。要从巩固拓展比较优势上，强化创新、寻求突破。要通过创新，把短板补齐，把弱项变强。要把社会和市场的创新活力尽量多、尽量快地释放出来。当前和今后一个时期，要重点抓好科技研发创新、人才引育创新、营商环境创新、数字变革创新、产业生态创新、要素保障创新、民生改善创新、风险防控创新、文化宣传创新、推进落实创新等“十大创新”。
为帮助大家更好地理解“十大创新”，大众日报将连续推出十组报道。今天刊发第二组报道，聚焦山东“人才引育创新”，请看全文——
揽四海英才 聚创新动力
——聚焦山东省2022年工作动员大会②
□ 本报记者 赵洪杰 张春晓赵 丰
当前，山东经济社会发展正处在关键时期，既面临难得发展机遇，也面临不少风险挑战，关键要把创新摆在发展全局的核心位置，持续增强经济社会发展创新力。
人才是创新的根基，是创新的核心要素。这两年，我省对人才的吸引力日益增强，“双一流”高校优选生来鲁就业人员大幅增加，各类人才更加看好山东发展，齐鲁大地正成为人才翘楚施展才华、创新创造的沃土。
着眼未来，锚定“走在前列、全面开创”“三个走在前”，如何以更大力度聚天下英才而用之，走好具有山东特点的人才发展之路？
2月7日，山东省2022年工作动员大会提出当前和今后一个时期要重点抓好“十大创新”，其中第二项就是“加强人才引育创新”，明确要在招才引智上出新招，突出领军人才、“源头活水”、开放交流；在自主培养上出新招，用好高校、职教两个阵地；在人尽其才上出新招，给各类人才信任、机会、激励和舞台。
以海纳百川的胸怀筑巢引凤
强省之道，首在得人。以海纳百川的胸怀筑巢引凤，吸引更多智慧资源汇聚齐鲁，招才引智必须出新招。
领军人才是人才队伍中的“中流砥柱”，是引领科技自主创新、承担重大科技任务的骨干力量。近年来，我省不断健全完善梯次培养机制，加快引育集聚领军人才，国家级省级领军人才进入快速增长阶段。为加快培养造就一批具有国际水平的科研团队，近期山东一个值得关注的“大动作”，是启动了省首批国际顶尖科学家工作室组建工作。
省委组织部副部长龚文东介绍，突出“领军人才”，我省还将依托高水平大学和高水平学科、国家和省实验室体系、新型研发机构、创新型企业，聚焦现代海洋、高效农业、先进制造、生物医药等重点领域，更加精准地培育壮大一流领军人才队伍，同时深入实施“筑峰计划”，培育更多顶尖人才和战略科学家。
青年人才是创新发展的希望所在。我省把青年人才队伍建设摆在更加突出位置，青年人才汇聚山东的态势持续增强：2020年来鲁“双一流高校毕业生”实现倍增，2021年通过“万名博士、十万硕士、百万大学生创业齐鲁计划”吸引集聚青年人才80多万人，北大、清华知名高校毕业生来鲁人数再创新高。
突出这一“源头活水”，我省将深入实施“万名博士、十万硕士、百万大学生创业齐鲁计划”，建立青年人才成长全链条支持机制，引育更多具有国际竞争力和发展潜力的青年人才。
“支持青年人才挑大梁、当主角，要在引才方式上探新路，在育才上落实招，在服务上用真情。”省委组织部副部长、省人力资源社会保障厅厅长梅建华透露，我省将设立“山东博士后科学基金”，力争实现每位来鲁博士后都能有一笔科研启动资金，还将统筹省市县人才培育资源，建立青年人才成长的接续培养机制。
突出“开放交流”是招才引智的方向所在。近3年，济南市走进沿黄省份，共组织220家知名企事业单位赴兰州、郑州等高校开展政策推介和人才对接21场（次），共引进青年人才2500余人。
“加强黄河流域人才合作，应在加强沿黄城市人才引进、加强沿黄城市校地校企合作等方面做文章，奏响人才工作的‘黄河大合唱’。”济南市委组织部副部长、市人力资源社会保障局局长王壮说。
用好“两个阵地”，在自主培养上出新招
做好人才工作，要引才更要育才。在自主培养上出新招，我省提出用好高校、职教“两个阵地”。
“山东的高等教育在校生全国第一，但高等教育大而不强、多而不优，缺少竞争力、影响力。”山东省人民代表大会教育科学文化卫生委员会副主任委员商志晓认为，全力推进高水平大学和高水平学科建设切中了育才的关键。
目前，我省在数学、海洋科学、石油与天然气工程等国家一流学科方面具有明显优势，但优势学科数量不够充分。省教育厅厅长邓云锋表示，我省将创新“双高”建设机制，推动政策倾斜，落实高校办学自主权，建强10个冲击“双一流”的潜力学科，培育10个左右后备力量学科，精准培育一批高水平学位授权点，打造学科发展的“尖刀班”和“突击队”。
加快转型升级步伐，山东不仅需要大批研究型人才为高质量发展提供引领，还需要大规模应用型人才提供支撑。作为全国首个部省共建国家职业教育创新发展高地，山东出台一系列创新举措和行动，通过整省推进、提质培优推动职业教育发展驶入快车道。“山东要用好这一‘金字招牌’，让职业教育更加紧密对接‘十强’优势产业，全面构建现代职教体系，打破技能人才成长‘天花板’，吸引更多青年走技能成才之路。”
用好职教阵地，我省去年出台22条“硬核”措施，开展“技能兴鲁”行动，全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力。2021年，新增高技能人才18万人，培训企业新型学徒3.7万人。
“深化‘技能兴鲁’行动需要更多的体制机制创新。”济宁技师学院党委书记贺永红说，学校联合企业、技工院校、职业培训机构创新组建了我省首家技工教育集团，两年多来培养了一大批符合产业发展需要的技工人才。“各地应充分发挥企业参与集团化办学的主体作用，坚持学制教育和技能培训并举，紧跟需求、精准对接，全方位承接社会化培训，培养更多本土人才。”
营造“人尽其才”的良好生态
顺木之天，以致其性。营造“人尽其才”的良好生态，才能让已来的人才心里踏实、高兴，让还未来的人心动、向往。
人尽其才，要赋予科学家更大的技术路线决定权、经费支配权、资源调度权。2020年，省科技厅、财政厅、教育厅联合推动实施省级财政科研项目经费“包干制”试点，包干项目不需要编制预算，不再分直接经费和间接经费。这一为科研人员“松绑”的改革举措，被一线科研人员形象地描述为“打酱油的钱可以买醋”。
山东师范大学化学化工与材料科学学院教授高雯，两度获得山东省自然科学基金支持。“没有包干制之前，经常为预算列支问题感到头疼，当时项目经费要分为设备费、耗材费、测试费、差旅费、劳务费等项目，每项经费都被条块分割、互不交叉，一些类别还有额度限制。”
“目前，省自然科学基金资助项目全部实行科研经费包干制，占全部项目总量的95%以上。”省科技厅厅长唐波说。据了解，我省今年包干制还将进一步扩展到社科类和人才类创新项目中去。
我省还即将出台改革完善财政科研经费管理意见，对竞争性科技创新工程，除50万元以上的设备费以外，不再要求提供经费明细，无需编制预算科目，这一放权力度走在全国前列。
省财政厅厅长刘兴云表示，加快出台自主权下放更多、激励力度更大、服务管理更优、让科研人员获得感更强的新举措，将持续释放改革红利，省财政厅将全面压实单位主体责任，确保改革落实落地。
创新不问出身，谁能干谁揭榜，谁来挂帅。“揭榜挂帅制”为人才脱颖而出创造了机会。
去年，威海市以“英创会”为平台，在新材料领域“小试牛刀”，集中发布首批18项、总额6660万元的重大关键技术需求榜单，面向海内外优秀人才团队公开征集解决方案。截至目前，已有13个发榜项目收到多家高校院所的积极响应，6个项目顺利揭榜，兑现项目研发经费1310万元。
“我省提出打造‘揭榜挂帅’升级版，既为广大企业跃迁升级提供了科技支撑，也为广大人才施展才华提供了舞台空间。今年，我们计划将‘揭榜挂帅制’扩大到威海七大产业集群，与工信、科技等部门联合征集‘卡脖子’技术需求榜单，突出问题导向和目标需求，坚决破除‘四唯’，给各类人才平等竞争机会，充分释放创新创造潜能。”威海市委组织部有关负责人说。
2月7日，山东省2022年工作动员大会在济南举行。与以往的“开年大会”比较，这次大会强调，要把创新摆在发展全局的核心位置，持续增强经济社会发展创新力。要从巩固拓展比较优势上，强化创新、寻求突破。要通过创新，把短板补齐，把弱项变强。要把社会和市场的创新活力尽量多、尽量快地释放出来。当前和今后一个时期，要重点抓好科技研发创新、人才引育创新、营商环境创新、数字变革创新、产业生态创新、要素保障创新、民生改善创新、风险防控创新、文化宣传创新、推进落实创新等“十大创新”。
为帮助大家更好地理解“十大创新”，大众日报将连续推出十组报道。今天刊发第二组报道，聚焦山东“人才引育创新”，请看全文——
揽四海英才 聚创新动力
——聚焦山东省2022年工作动员大会②
□ 本报记者 赵洪杰 张春晓赵 丰
当前，山东经济社会发展正处在关键时期，既面临难得发展机遇，也面临不少风险挑战，关键要把创新摆在发展全局的核心位置，持续增强经济社会发展创新力。
人才是创新的根基，是创新的核心要素。这两年，我省对人才的吸引力日益增强，“双一流”高校优选生来鲁就业人员大幅增加，各类人才更加看好山东发展，齐鲁大地正成为人才翘楚施展才华、创新创造的沃土。
着眼未来，锚定“走在前列、全面开创”“三个走在前”，如何以更大力度聚天下英才而用之，走好具有山东特点的人才发展之路？
2月7日，山东省2022年工作动员大会提出当前和今后一个时期要重点抓好“十大创新”，其中第二项就是“加强人才引育创新”，明确要在招才引智上出新招，突出领军人才、“源头活水”、开放交流；在自主培养上出新招，用好高校、职教两个阵地；在人尽其才上出新招，给各类人才信任、机会、激励和舞台。
以海纳百川的胸怀筑巢引凤
强省之道，首在得人。以海纳百川的胸怀筑巢引凤，吸引更多智慧资源汇聚齐鲁，招才引智必须出新招。
领军人才是人才队伍中的“中流砥柱”，是引领科技自主创新、承担重大科技任务的骨干力量。近年来，我省不断健全完善梯次培养机制，加快引育集聚领军人才，国家级省级领军人才进入快速增长阶段。为加快培养造就一批具有国际水平的科研团队，近期山东一个值得关注的“大动作”，是启动了省首批国际顶尖科学家工作室组建工作。
省委组织部副部长龚文东介绍，突出“领军人才”，我省还将依托高水平大学和高水平学科、国家和省实验室体系、新型研发机构、创新型企业，聚焦现代海洋、高效农业、先进制造、生物医药等重点领域，更加精准地培育壮大一流领军人才队伍，同时深入实施“筑峰计划”，培育更多顶尖人才和战略科学家。
青年人才是创新发展的希望所在。我省把青年人才队伍建设摆在更加突出位置，青年人才汇聚山东的态势持续增强：2020年来鲁“双一流高校毕业生”实现倍增，2021年通过“万名博士、十万硕士、百万大学生创业齐鲁计划”吸引集聚青年人才80多万人，北大、清华知名高校毕业生来鲁人数再创新高。
突出这一“源头活水”，我省将深入实施“万名博士、十万硕士、百万大学生创业齐鲁计划”，建立青年人才成长全链条支持机制，引育更多具有国际竞争力和发展潜力的青年人才。
“支持青年人才挑大梁、当主角，要在引才方式上探新路，在育才上落实招，在服务上用真情。”省委组织部副部长、省人力资源社会保障厅厅长梅建华透露，我省将设立“山东博士后科学基金”，力争实现每位来鲁博士后都能有一笔科研启动资金，还将统筹省市县人才培育资源，建立青年人才成长的接续培养机制。
突出“开放交流”是招才引智的方向所在。近3年，济南市走进沿黄省份，共组织220家知名企事业单位赴兰州、郑州等高校开展政策推介和人才对接21场（次），共引进青年人才2500余人。
“加强黄河流域人才合作，应在加强沿黄城市人才引进、加强沿黄城市校地校企合作等方面做文章，奏响人才工作的‘黄河大合唱’。”济南市委组织部副部长、市人力资源社会保障局局长王壮说。
用好“两个阵地”，在自主培养上出新招
做好人才工作，要引才更要育才。在自主培养上出新招，我省提出用好高校、职教“两个阵地”。
“山东的高等教育在校生全国第一，但高等教育大而不强、多而不优，缺少竞争力、影响力。”山东省人民代表大会教育科学文化卫生委员会副主任委员商志晓认为，全力推进高水平大学和高水平学科建设切中了育才的关键。
目前，我省在数学、海洋科学、石油与天然气工程等国家一流学科方面具有明显优势，但优势学科数量不够充分。省教育厅厅长邓云锋表示，我省将创新“双高”建设机制，推动政策倾斜，落实高校办学自主权，建强10个冲击“双一流”的潜力学科，培育10个左右后备力量学科，精准培育一批高水平学位授权点，打造学科发展的“尖刀班”和“突击队”。
加快转型升级步伐，山东不仅需要大批研究型人才为高质量发展提供引领，还需要大规模应用型人才提供支撑。作为全国首个部省共建国家职业教育创新发展高地，山东出台一系列创新举措和行动，通过整省推进、提质培优推动职业教育发展驶入快车道。“山东要用好这一‘金字招牌’，让职业教育更加紧密对接‘十强’优势产业，全面构建现代职教体系，打破技能人才成长‘天花板’，吸引更多青年走技能成才之路。”
用好职教阵地，我省去年出台22条“硬核”措施，开展“技能兴鲁”行动，全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力。2021年，新增高技能人才18万人，培训企业新型学徒3.7万人。
“深化‘技能兴鲁’行动需要更多的体制机制创新。”济宁技师学院党委书记贺永红说，学校联合企业、技工院校、职业培训机构创新组建了我省首家技工教育集团，两年多来培养了一大批符合产业发展需要的技工人才。“各地应充分发挥企业参与集团化办学的主体作用，坚持学制教育和技能培训并举，紧跟需求、精准对接，全方位承接社会化培训，培养更多本土人才。”
营造“人尽其才”的良好生态
顺木之天，以致其性。营造“人尽其才”的良好生态，才能让已来的人才心里踏实、高兴，让还未来的人心动、向往。
人尽其才，要赋予科学家更大的技术路线决定权、经费支配权、资源调度权。2020年，省科技厅、财政厅、教育厅联合推动实施省级财政科研项目经费“包干制”试点，包干项目不需要编制预算，不再分直接经费和间接经费。这一为科研人员“松绑”的改革举措，被一线科研人员形象地描述为“打酱油的钱可以买醋”。
山东师范大学化学化工与材料科学学院教授高雯，两度获得山东省自然科学基金支持。“没有包干制之前，经常为预算列支问题感到头疼，当时项目经费要分为设备费、耗材费、测试费、差旅费、劳务费等项目，每项经费都被条块分割、互不交叉，一些类别还有额度限制。”
“目前，省自然科学基金资助项目全部实行科研经费包干制，占全部项目总量的95%以上。”省科技厅厅长唐波说。据了解，我省今年包干制还将进一步扩展到社科类和人才类创新项目中去。
我省还即将出台改革完善财政科研经费管理意见，对竞争性科技创新工程，除50万元以上的设备费以外，不再要求提供经费明细，无需编制预算科目，这一放权力度走在全国前列。
省财政厅厅长刘兴云表示，加快出台自主权下放更多、激励力度更大、服务管理更优、让科研人员获得感更强的新举措，将持续释放改革红利，省财政厅将全面压实单位主体责任，确保改革落实落地。
创新不问出身，谁能干谁揭榜，谁来挂帅。“揭榜挂帅制”为人才脱颖而出创造了机会。
去年，威海市以“英创会”为平台，在新材料领域“小试牛刀”，集中发布首批18项、总额6660万元的重大关键技术需求榜单，面向海内外优秀人才团队公开征集解决方案。截至目前，已有13个发榜项目收到多家高校院所的积极响应，6个项目顺利揭榜，兑现项目研发经费1310万元。
“我省提出打造‘揭榜挂帅’升级版，既为广大企业跃迁升级提供了科技支撑，也为广大人才施展才华提供了舞台空间。今年，我们计划将‘揭榜挂帅制’扩大到威海七大产业集群，与工信、科技等部门联合征集‘卡脖子’技术需求榜单，突出问题导向和目标需求，坚决破除‘四唯’，给各类人才平等竞争机会，充分释放创新创造潜能。”威海市委组织部有关负责人说。
【动动手指做好事，一起PK苏炳添“挑战另一个自己”】云南信息报讯 云上融媒记者徐蓉 春节将至，人们纷纷踏上回乡路，疫情防控仍不能放松。新年伊始安坐家中，你不用觉得无聊，只用动动手指，迈开脚步，就可以通过各种方式行善，和全国亿万网友一块做好事。
2022年春节期间，腾讯公益将开放多场小红花活动，和亿万爱心网友一块做好事：主题日捐款的爱心网友，可以获得官方配捐；积了小红花的用户，可以用小红花领取限量数字藏品，或者领取不同款式的虎年公益红包封面；只参与行为公益，也可以玩得嗨，大家可以和小红花人一起向苏炳添发起“高抬腿”挑战，挑战另一个自己，还能参与“益企种花”小红花公益活动，捐出自己的爱心步数，为公益项目筹得公益金。
虎年一块做好事，公益正在成为人们喜闻乐见的新民俗。
配捐每个主题日
小红花全年盛放
2018年起，腾讯公益推出小红花形象，作为记录用户每一次公益行为的符号，经过3年多的演变与升级，小红花的功用不断得到扩展，用户粘性越来越高。
腾讯公益的爱心用户除了在平台捐款可以获得小红花，也可以通过捐步数、答题、捐会议时长等方式积攒小红花。整个2021年，腾讯公益用户收集的小红花数量总和高达4.6亿朵，创下新高，而通过捐步做公益的高达2.3亿人次，大大超过了通过捐款做公益的人次。
2022年，腾讯公益平台将在每个月份开放一场“主题小红花日配捐活动”，将温暖延伸到全年。每场主题小红花配捐活动，腾讯公益慈善基金会都将提供配捐。一季度的小红花主题日配捐活动已经出炉，分别是“新春小红花日”、“关爱罕见病小红花日”、“关爱女性小红花日”和“关爱自闭症小红花日”。主题日的立意更多是希望能够让大家关注到这些议题，去帮助有需要的人群，也希望可以通过主题日的方式让更多小众的好项目被看见。
1月25日至27日的“新春小红花主题日”期间，将为腾讯公益平台符合活动要求且在筹公益项目提供配捐支持，同时上线以温暖为主题的项目专题页。
小红花主题日期间，从每天上午10点开始，用户每次向符合主题的公益项目捐赠不低于1元，该公益项目就有机会获得腾讯公益慈善基金会提供的随机金额配捐。同时，用户也可以邀请好友，呼吁他们用以下三种方式中的一种，帮助该公益项目获得随机配捐金额：一是通过助力页面向公益项目捐赠不低于1元；二是完成公益知识问答；三是向该公益项目赠送相应数量的小红花。
从1月18日起，用户可以使用29朵小红花，在腾讯公益平台领取限量发行的小红花数字藏品。6款产品包括乡村振兴、文化保护、紧急救灾、教育助学、自然保护、疾病救助这六大主题，每天开放一款，广受用户喜爱，1月24日最后一款也被火速领取完了。
719万人星空许愿
苏炳添“挑战另一个自己”
今年1月初，腾讯公益开启“小红花愿望清单”活动，用户可通过登陆“小红花愿望清单”腾讯文档，在线填写自己和家人的新年愿望，同时帮助公益机构的受助人实现他们的新年愿望。
“小红花愿望清单”累计编辑957个版本，吸引超过4万人次浏览。与“小红花愿望清单”同步开展的“用1001颗星星点亮心愿”星空直播，累计有719万人次观看，许下的愿望超过2万条，以自己心愿命名的纪念版本证书也陆续发放到许愿用户手中。
在“小红花愿望清单”中，一名四川凉山男孩小图的愿望被记录下来：我的偶像是苏炳添，我希望明年能跑得更快一点！
中国“百米飞人”苏炳添得知了这个愿望，他在训练中拍下一段挑战9秒83高抬腿的短视频，并发布在个人视频号上，呼应小图的心愿，并号召更多人挑战自己不擅长的领域，投身公益行动，一起为爱发声。
大量的公益机构、视频号创作者、B站UP主踊跃响应，一同接力创作同主题短视频，号召更多人和苏炳添一同送暖行善，关注需要被关注的人群。
4款红包皮贺新春
小红花和企业一起做好事
除了攒小红花、挑战苏炳添之外，春节期间，大家还可以逛着街、收着快递，就把好事做了。
虎年新春期间，“益企种花”首次出动，这是一个由各行各业爱心企业、公益机构携手腾讯公益共建的创新公益生态，希望通过互联网、低门槛的方式邀请大众在日常生活中轻松助力公益，一块做好事。这次将有李宁、丰巢、同程旅行、百胜中国等50家企业将一块发起“做好事，新年开门红”系列公益活动。
其中，李宁公司与中国妇女发展基金会共同发起“传递爱的火炬”公益活动，将助力“母亲邮包”公益项目，在750家李宁线下门店设置“小红花爱心专区”，鼓励消费者每天捐出2022步为项目获得公益金；
丰巢则会邀请全国4亿用户“一起捐步点亮乡村”，与北京感恩公益基金会合作为中西部偏远地区乡村筹建太阳能路灯，1月22日起，用户通过丰巢全国30万台柜机屏保均可扫码线上捐步，而在北京和深圳两地还会有“小红花爱心专柜”快闪活动；
同程旅行的用户可以通过创作一副小画来贡献自己爱心，每一张小画都将为“艺术改变乡村”项目获得公益金支持，实实在在地由中华社会救助基金会帮助一个乡村“艺术变身”由此助力乡村振兴发展；
百胜中国则联合旗下肯德基、必胜客、塔可贝尔、小肥羊、黄记煌等品牌与中国扶贫基金会共同向全社会发出邀请，参与“和百胜中国一块送营养”活动，号召公众用运动的方式支持公益。点肯德基外卖的用户还可以扫送餐小票参与捐步，会有小惊喜。同时百胜中国和腾讯基金会会根据用户捐步的次数为“捐一元”项目进行配捐，用于为乡村孩子们进行营养改善。
当然参与上述活动获取的小红花，也能“花出去”。1月24日起，4款小红花春节红包皮在腾讯公益上线，包括东北虎、雪豹、乡村丰收等多个公益主题元素，题材多样，美不胜收。腾讯公益用户积攒相应数量的小红花，即可用小红花领取上述不同款式的红包封面。公益小红花朵朵绽放，将为即将到来的虎年平添一份福气。
让所有好事在虎年发生。
（图1：主题小红花日的一季度规划。图2：小红花限量数字藏品。图3：小红花愿望清单上的愿望。图4：小图在小红花愿望清单上的许愿。图5：“益企种花”小红花公益活动。图6：四款新春小红花封面。）
2022年春节期间，腾讯公益将开放多场小红花活动，和亿万爱心网友一块做好事：主题日捐款的爱心网友，可以获得官方配捐；积了小红花的用户，可以用小红花领取限量数字藏品，或者领取不同款式的虎年公益红包封面；只参与行为公益，也可以玩得嗨，大家可以和小红花人一起向苏炳添发起“高抬腿”挑战，挑战另一个自己，还能参与“益企种花”小红花公益活动，捐出自己的爱心步数，为公益项目筹得公益金。
虎年一块做好事，公益正在成为人们喜闻乐见的新民俗。
配捐每个主题日
小红花全年盛放
2018年起，腾讯公益推出小红花形象，作为记录用户每一次公益行为的符号，经过3年多的演变与升级，小红花的功用不断得到扩展，用户粘性越来越高。
腾讯公益的爱心用户除了在平台捐款可以获得小红花，也可以通过捐步数、答题、捐会议时长等方式积攒小红花。整个2021年，腾讯公益用户收集的小红花数量总和高达4.6亿朵，创下新高，而通过捐步做公益的高达2.3亿人次，大大超过了通过捐款做公益的人次。
2022年，腾讯公益平台将在每个月份开放一场“主题小红花日配捐活动”，将温暖延伸到全年。每场主题小红花配捐活动，腾讯公益慈善基金会都将提供配捐。一季度的小红花主题日配捐活动已经出炉，分别是“新春小红花日”、“关爱罕见病小红花日”、“关爱女性小红花日”和“关爱自闭症小红花日”。主题日的立意更多是希望能够让大家关注到这些议题，去帮助有需要的人群，也希望可以通过主题日的方式让更多小众的好项目被看见。
1月25日至27日的“新春小红花主题日”期间，将为腾讯公益平台符合活动要求且在筹公益项目提供配捐支持，同时上线以温暖为主题的项目专题页。
小红花主题日期间，从每天上午10点开始，用户每次向符合主题的公益项目捐赠不低于1元，该公益项目就有机会获得腾讯公益慈善基金会提供的随机金额配捐。同时，用户也可以邀请好友，呼吁他们用以下三种方式中的一种，帮助该公益项目获得随机配捐金额：一是通过助力页面向公益项目捐赠不低于1元；二是完成公益知识问答；三是向该公益项目赠送相应数量的小红花。
从1月18日起，用户可以使用29朵小红花，在腾讯公益平台领取限量发行的小红花数字藏品。6款产品包括乡村振兴、文化保护、紧急救灾、教育助学、自然保护、疾病救助这六大主题，每天开放一款，广受用户喜爱，1月24日最后一款也被火速领取完了。
719万人星空许愿
苏炳添“挑战另一个自己”
今年1月初，腾讯公益开启“小红花愿望清单”活动，用户可通过登陆“小红花愿望清单”腾讯文档，在线填写自己和家人的新年愿望，同时帮助公益机构的受助人实现他们的新年愿望。
“小红花愿望清单”累计编辑957个版本，吸引超过4万人次浏览。与“小红花愿望清单”同步开展的“用1001颗星星点亮心愿”星空直播，累计有719万人次观看，许下的愿望超过2万条，以自己心愿命名的纪念版本证书也陆续发放到许愿用户手中。
在“小红花愿望清单”中，一名四川凉山男孩小图的愿望被记录下来：我的偶像是苏炳添，我希望明年能跑得更快一点！
中国“百米飞人”苏炳添得知了这个愿望，他在训练中拍下一段挑战9秒83高抬腿的短视频，并发布在个人视频号上，呼应小图的心愿，并号召更多人挑战自己不擅长的领域，投身公益行动，一起为爱发声。
大量的公益机构、视频号创作者、B站UP主踊跃响应，一同接力创作同主题短视频，号召更多人和苏炳添一同送暖行善，关注需要被关注的人群。
4款红包皮贺新春
小红花和企业一起做好事
除了攒小红花、挑战苏炳添之外，春节期间，大家还可以逛着街、收着快递，就把好事做了。
虎年新春期间，“益企种花”首次出动，这是一个由各行各业爱心企业、公益机构携手腾讯公益共建的创新公益生态，希望通过互联网、低门槛的方式邀请大众在日常生活中轻松助力公益，一块做好事。这次将有李宁、丰巢、同程旅行、百胜中国等50家企业将一块发起“做好事，新年开门红”系列公益活动。
其中，李宁公司与中国妇女发展基金会共同发起“传递爱的火炬”公益活动，将助力“母亲邮包”公益项目，在750家李宁线下门店设置“小红花爱心专区”，鼓励消费者每天捐出2022步为项目获得公益金；
丰巢则会邀请全国4亿用户“一起捐步点亮乡村”，与北京感恩公益基金会合作为中西部偏远地区乡村筹建太阳能路灯，1月22日起，用户通过丰巢全国30万台柜机屏保均可扫码线上捐步，而在北京和深圳两地还会有“小红花爱心专柜”快闪活动；
同程旅行的用户可以通过创作一副小画来贡献自己爱心，每一张小画都将为“艺术改变乡村”项目获得公益金支持，实实在在地由中华社会救助基金会帮助一个乡村“艺术变身”由此助力乡村振兴发展；
百胜中国则联合旗下肯德基、必胜客、塔可贝尔、小肥羊、黄记煌等品牌与中国扶贫基金会共同向全社会发出邀请，参与“和百胜中国一块送营养”活动，号召公众用运动的方式支持公益。点肯德基外卖的用户还可以扫送餐小票参与捐步，会有小惊喜。同时百胜中国和腾讯基金会会根据用户捐步的次数为“捐一元”项目进行配捐，用于为乡村孩子们进行营养改善。
当然参与上述活动获取的小红花，也能“花出去”。1月24日起，4款小红花春节红包皮在腾讯公益上线，包括东北虎、雪豹、乡村丰收等多个公益主题元素，题材多样，美不胜收。腾讯公益用户积攒相应数量的小红花，即可用小红花领取上述不同款式的红包封面。公益小红花朵朵绽放，将为即将到来的虎年平添一份福气。
让所有好事在虎年发生。
（图1：主题小红花日的一季度规划。图2：小红花限量数字藏品。图3：小红花愿望清单上的愿望。图4：小图在小红花愿望清单上的许愿。图5：“益企种花”小红花公益活动。图6：四款新春小红花封面。）
冰雪主题文创口罩馈赠活动在北京地铁便利店启动
#北京地铁##口罩#
日前，北京地铁内的D+便利店正式推出“冰雪绽放”文创口罩馈赠活动。从即日起，任何人在北京地铁5号线、6号线、7号线、8号线、10号线的34家D+便利店中，只要单次消费满12元，就可获赠限量版冰雪主题文创口罩一只。本次活动将在北京冬奥会期间持续开展，是D+便利店结合北京冬奥会宣传，开展的一项疫情防控的便民活动。
D+便利店市场部经理周小姐介绍，在北京冬奥会即将到来之际，北京市多个社区爆出零星疫情，给人们的生活和北京冬奥会组织带来很多挑战。因为疫情，大家在乘坐地铁时都要佩戴口罩，无法表达自己对生活的热爱，对北京冬奥会的支持。为了鼓励社会公众做好个人防护，D+便利店联合专业机构开发了冰雪主题文创口罩，希望将“口罩”作为载体表达公众对冬奥会、对美好生活的支持与热爱。我们希望，让冰雪冬奥绽放在每个人的脸上，共筑一道行走在地铁里的最美冬奥风景线。
未来，作为北京地铁中首批开业的便利店之一，D+便利店还将组织更多的正能量活动，积极传播奥林匹克精神，在北京地铁中打造首善之区的奥林匹克文化传播窗口。
https://t.cn/A6JehehF #北京2022年冬奥会[超话]# #北京冬奥会倒计时11天# #北京2022年冬奥会#
#北京地铁##口罩#
日前，北京地铁内的D+便利店正式推出“冰雪绽放”文创口罩馈赠活动。从即日起，任何人在北京地铁5号线、6号线、7号线、8号线、10号线的34家D+便利店中，只要单次消费满12元，就可获赠限量版冰雪主题文创口罩一只。本次活动将在北京冬奥会期间持续开展，是D+便利店结合北京冬奥会宣传，开展的一项疫情防控的便民活动。
D+便利店市场部经理周小姐介绍，在北京冬奥会即将到来之际，北京市多个社区爆出零星疫情，给人们的生活和北京冬奥会组织带来很多挑战。因为疫情，大家在乘坐地铁时都要佩戴口罩，无法表达自己对生活的热爱，对北京冬奥会的支持。为了鼓励社会公众做好个人防护，D+便利店联合专业机构开发了冰雪主题文创口罩，希望将“口罩”作为载体表达公众对冬奥会、对美好生活的支持与热爱。我们希望，让冰雪冬奥绽放在每个人的脸上，共筑一道行走在地铁里的最美冬奥风景线。
未来，作为北京地铁中首批开业的便利店之一，D+便利店还将组织更多的正能量活动，积极传播奥林匹克精神，在北京地铁中打造首善之区的奥林匹克文化传播窗口。
https://t.cn/A6JehehF #北京2022年冬奥会[超话]# #北京冬奥会倒计时11天# #北京2022年冬奥会#
✋热门推荐