【俩小娃牵狗子一起走~狗：商量商量，你俩分开抬我前脚和后脚行不。】这不网友偶遇了两个可爱的小朋友牵着狗狗在一起走，其实我们知道这样的状态对狗狗来说不是非常的好。因为在小朋友的世界里就是如此，它们觉的狗狗是它们的朋友，而且还把狗狗放在两人中间，可是手拉手一直走，以前中间还不是现在比抢的C位之前，也是非常受欢迎的，因为可以同时牵住两个小朋友的手，那多好……但是我们宠物狗子心中的OS应该是：商量一下，你俩一人抬我前jio一人抬我后jio行不行？

跟一位月入七位数的女强人喝下午茶，问她怎么从底层拼上来的？听完她讲的一席话我陷入了沉思。她说，如果你想事业有成，必须要懂人性。

1、 做管理要外慈内严。
部门人员犯错在外，领导一定要百般维护，要么能力强把问题平稳解决，要么认怂，责任直接自个承担，但是转过头，内部惩罚也要有，比如请部门吃饭喝下午茶。

2、要懂得放权。
记住，鼓励比打压有用100倍，员工做事之前找你做决策，你可以表达自己的建议，多说”放心大胆的去干，错了我顶着。“员工执行时你尽量不要去干预，让他们自己发挥，但也要默默保持关注，不能发生严重性错误，这样员工成长速度会很快。

3、要舍得分钱，分享资源。
和下属一起出去的时候，可以多在一些小利上收买人心，比如吃饭、喝水、住酒店，大方点，直接掏钱，下属心里有数，不会得寸进尺，所以也花不了你多少。

要是下属有了更好的机会，也要舍得放手，并且努力助推他一把，比如写个推荐信，在简历上做个背书，要是有朋友可以帮上忙介绍认识下，这种随手就能做的事，对他们来说就是影响命运的大事，投资回报比极高。

记住，爱出者爱返，福往者福来！

我亲爱的好朋友：

真的好喜欢你这个好朋友呀！我们都认识快要八年了 时间真的好快 虽然我们不常见面 但是我也希望我们能在各自的人生中闪闪发光你对我来说是好朋友 是家人 是义无反顾站在我的身边 是我青春里满分的好朋友 是我们八年的点点滴滴 是二千六百个日日夜夜 是我永远拿出来炫耀的好朋友

我知道我这个人太普通 了 是你对我的爱给我加了好多层滤镜 让我觉得我也是一个特别棒的人 希望以后我们都会成为一个很棒的人 无论这个世界有多么大的嘈杂声我都希望你永远做你自己 希望你以后也可以去做你一直想做的事情 越来越好 一起走花路吧！