面对3C数码行业这块巨大的“蛋糕”，品牌应该如何通过制定更好的营销策略，吸引潜在消费人群的目光呢？
1. 通过多样化种草吸引流量
3C数码产品有着一定的专业性，消费者作出购买决策之前，往往会通过不同的社媒平台、电商平台以及短视频平台对产品外观、性能以及价格等进行深入研究和对比。因此，对于3C数码产品的营销而言，构建产品的使用场景，让消费者从认知到兴趣，再到购买，最后成为忠实用户是一个非常有效的办法，这就不得不提到多样化种草这一营销手段。品牌方可以通过KOL开箱测评、使用方法讲解等方式全面深度解读产品，引导粉丝种草，从而实现流量转销量。利用短视频的形式进行开箱种草也是吸引流量的方式之一，通过对售卖产品进行观察和解读，可以将产品特点进行更全面的展示，还能让消费者更具有代入感。
2. 深耕内容营销，实现流量转化
当吸引到目标用户群兴趣后，下一步要做好流量转化，在这一阶段3C数码品牌方应更加关注营销内容布局，从更深的层次构建用户信任度。品牌方通过更加深度的测评、知识科普等专业内容辅助用户验证产品性能，从而促进销售转化。此外，高质量原创内容问答社区在泛领域话题及品类话题中也可以获得较高参与度，由于用户对于此类平台的信任，在吸引用户兴趣的同时也能帮助实现流量的转化。
3. 提升品牌声量，树立品牌价值
如今，3C数码行业已经从增量市场转入存量市场，3C数码品牌也越来越意识到品牌声量的提升和品牌价值树立的重要性。品牌商不仅要让消费者切实感知到产品技术的迭代升级，更要针对消费者精神层面的需求，以更新颖、更深入人心的方式讲好中国“智造”的故事。
1. 通过多样化种草吸引流量
3C数码产品有着一定的专业性，消费者作出购买决策之前，往往会通过不同的社媒平台、电商平台以及短视频平台对产品外观、性能以及价格等进行深入研究和对比。因此，对于3C数码产品的营销而言，构建产品的使用场景，让消费者从认知到兴趣，再到购买，最后成为忠实用户是一个非常有效的办法，这就不得不提到多样化种草这一营销手段。品牌方可以通过KOL开箱测评、使用方法讲解等方式全面深度解读产品，引导粉丝种草，从而实现流量转销量。利用短视频的形式进行开箱种草也是吸引流量的方式之一，通过对售卖产品进行观察和解读，可以将产品特点进行更全面的展示，还能让消费者更具有代入感。
2. 深耕内容营销，实现流量转化
当吸引到目标用户群兴趣后，下一步要做好流量转化，在这一阶段3C数码品牌方应更加关注营销内容布局，从更深的层次构建用户信任度。品牌方通过更加深度的测评、知识科普等专业内容辅助用户验证产品性能，从而促进销售转化。此外，高质量原创内容问答社区在泛领域话题及品类话题中也可以获得较高参与度，由于用户对于此类平台的信任，在吸引用户兴趣的同时也能帮助实现流量的转化。
3. 提升品牌声量，树立品牌价值
如今，3C数码行业已经从增量市场转入存量市场，3C数码品牌也越来越意识到品牌声量的提升和品牌价值树立的重要性。品牌商不仅要让消费者切实感知到产品技术的迭代升级，更要针对消费者精神层面的需求，以更新颖、更深入人心的方式讲好中国“智造”的故事。
【21万起的创维EV6智能版，碰撞成绩竟为1星#汽车[超话]# 】#大V聊车#
一辆21万的新能源汽车的碰撞成绩仅为一星，这事说出去谁不迷糊，毕竟现在能够在碰撞成绩中得一星的汽车不多了。
就在1月9日，创维EV6 520智能版车型已按照C-NCAP(2021版)管理规则完成全部测评项目，经中汽中心汽车测评管理中心审核，公布了该车的评价结果。然而让人惊讶的是，创维EV6得碰撞成绩综合下来只有39.9%，也就是一星。
要知道C-NCAP一直被人们戏称为“五星批发市场”，只要去测试的车型几乎都是满星的成绩。虽然现在C-NCAP已经严格起来了，但得一星的车辆也是少之又少，更何况是一辆价值21万的汽车。话不多说，还是看看具体的碰撞测试吧。
根据视频来看，C-NCAP对创维EV6 520智能版进行了全方位安全性能测试，包括乘员保护、行人保护、主动安全方面的测试。
其中最让人惊讶的在侧面柱碰撞试验中，对乘车人员的伤害直接爆表，胸部压缩变形量超出极限值。也就是，如果当时是真人在车内，直接噶了没有任何抢救机会。除此之外，在该车正面100%重叠刚性壁障碰撞试验中，碰撞后自动落锁功能未解除。
因此在这场碰撞测试中，车内人员的安全指数为33.070得分率为38.45%。之后在行人保护方面的测试中，对车外行人头部的保护效果为9.219，得分率为61.46%；在主动安全方面的测试中，该车型得分19.129，得分率为30.26%。根据各部分得分率乘以各自权重系数后求和结果，该车型综合得分率为39.9%（低于45%为一星），也就是一星。
让人觉得不可思议的是创维EV6的智能版价格并不低，作为20万的新能源汽车在此次碰撞成绩中怎么也不应该为一星，确实有点说不过去。之前创维创始人宣传在车内睡觉的好处就遭到了质疑，现在碰撞测试结果也让人对创维汽车这个品牌不在信任。
一辆21万的新能源汽车的碰撞成绩仅为一星，这事说出去谁不迷糊，毕竟现在能够在碰撞成绩中得一星的汽车不多了。
就在1月9日，创维EV6 520智能版车型已按照C-NCAP(2021版)管理规则完成全部测评项目，经中汽中心汽车测评管理中心审核，公布了该车的评价结果。然而让人惊讶的是，创维EV6得碰撞成绩综合下来只有39.9%，也就是一星。
要知道C-NCAP一直被人们戏称为“五星批发市场”，只要去测试的车型几乎都是满星的成绩。虽然现在C-NCAP已经严格起来了，但得一星的车辆也是少之又少，更何况是一辆价值21万的汽车。话不多说，还是看看具体的碰撞测试吧。
根据视频来看，C-NCAP对创维EV6 520智能版进行了全方位安全性能测试，包括乘员保护、行人保护、主动安全方面的测试。
其中最让人惊讶的在侧面柱碰撞试验中，对乘车人员的伤害直接爆表，胸部压缩变形量超出极限值。也就是，如果当时是真人在车内，直接噶了没有任何抢救机会。除此之外，在该车正面100%重叠刚性壁障碰撞试验中，碰撞后自动落锁功能未解除。
因此在这场碰撞测试中，车内人员的安全指数为33.070得分率为38.45%。之后在行人保护方面的测试中，对车外行人头部的保护效果为9.219，得分率为61.46%；在主动安全方面的测试中，该车型得分19.129，得分率为30.26%。根据各部分得分率乘以各自权重系数后求和结果，该车型综合得分率为39.9%（低于45%为一星），也就是一星。
让人觉得不可思议的是创维EV6的智能版价格并不低，作为20万的新能源汽车在此次碰撞成绩中怎么也不应该为一星，确实有点说不过去。之前创维创始人宣传在车内睡觉的好处就遭到了质疑，现在碰撞测试结果也让人对创维汽车这个品牌不在信任。
#郑州向春天出发#【#郑州青年人才就业专场招聘会提供1.6万个岗位# 3号举行】2月3日，“广聚英才 青春出彩”2023年郑州青年人才就业专场招聘会将在郑州市公共就业人才服务中心新址3楼(尚贤街与中道东路交叉口西北角)举行。该招聘会为求职者准备了16000多个岗位，其中，嵩山实验室更是以最高月薪3万元招贤引才。
2月1日，记者从市人社局获悉，为搭建郑州市青年人才就业平台，提供更多返郑留郑青年就业机会，“广聚英才 青春出彩”2023年郑州青年人才就业专场招聘会将于2月3日举行。该招聘会由郑州市人力资源和社会保障局、郑州航空港经济综合实验区组织人事和社会保障局主办，郑州市公共就业人才服务中心承办，郑东新区组织人事和社会保障局、郑州航空港经济综合实验区人力资源综合服务中心、郑东新区博学路办事处协办。
据悉，活动期间共邀请80余家用人单位参会，提供16000余个就业岗位。涉及软件开发、金融、工业设计、节能环保、智能信息、城建交通、电气设计、文化旅游等多个行业。
此次招聘会将采用“线上+线下”形式举办，线上通过“公共就业人才”微信视频号、抖音号等多平台实时直播，当天未到场的求职者可关注“公共就业”微信公众号参与直播带岗线上招聘活动。
另外，记者了解到，郑州市公共就业人才服务中心长期免费提供现场招聘、直播带岗、职业指导、职业测评、心理辅导、就业帮扶等多样化全方位的公益就业服务，固定每周六常态化举办各类公益性专场招聘会和直播带岗服务，近期招聘会举办计划为：
2月11日，就业援助月促实体经济发展专场招聘会
2月18日，就业援助月高校毕业生求职专场招聘会
2月25日，就业援助月服务行业从业者专场招聘会
此次招聘会举办时间及地点：
举办时间:2月3日9:30-12:30
地点:郑州市公共就业人才服务中心新址3楼(尚贤街与中道东路交叉口西北角)
参与的企业：嵩山实验室、河南天筑大数据研究院有限公司、富士康科技集团郑州科技园、河南众驰富联精工科技有限公司、中科华豫科技有限公司、郑州水工机械有限公司、河南航天液压气动技术有限公司、郑州嘉泰生物科技有限公司等80余家知名企业。
咨询电话：0371-87519662
2月1日，记者从市人社局获悉，为搭建郑州市青年人才就业平台，提供更多返郑留郑青年就业机会，“广聚英才 青春出彩”2023年郑州青年人才就业专场招聘会将于2月3日举行。该招聘会由郑州市人力资源和社会保障局、郑州航空港经济综合实验区组织人事和社会保障局主办，郑州市公共就业人才服务中心承办，郑东新区组织人事和社会保障局、郑州航空港经济综合实验区人力资源综合服务中心、郑东新区博学路办事处协办。
据悉，活动期间共邀请80余家用人单位参会，提供16000余个就业岗位。涉及软件开发、金融、工业设计、节能环保、智能信息、城建交通、电气设计、文化旅游等多个行业。
此次招聘会将采用“线上+线下”形式举办，线上通过“公共就业人才”微信视频号、抖音号等多平台实时直播，当天未到场的求职者可关注“公共就业”微信公众号参与直播带岗线上招聘活动。
另外，记者了解到，郑州市公共就业人才服务中心长期免费提供现场招聘、直播带岗、职业指导、职业测评、心理辅导、就业帮扶等多样化全方位的公益就业服务，固定每周六常态化举办各类公益性专场招聘会和直播带岗服务，近期招聘会举办计划为：
2月11日，就业援助月促实体经济发展专场招聘会
2月18日，就业援助月高校毕业生求职专场招聘会
2月25日，就业援助月服务行业从业者专场招聘会
此次招聘会举办时间及地点：
举办时间:2月3日9:30-12:30
地点:郑州市公共就业人才服务中心新址3楼(尚贤街与中道东路交叉口西北角)
参与的企业：嵩山实验室、河南天筑大数据研究院有限公司、富士康科技集团郑州科技园、河南众驰富联精工科技有限公司、中科华豫科技有限公司、郑州水工机械有限公司、河南航天液压气动技术有限公司、郑州嘉泰生物科技有限公司等80余家知名企业。
咨询电话：0371-87519662
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