#政法队伍教育整顿# 【以人民为中心队伍管理呈“三降一升”良好态势】
自政法队伍教育整顿开展以来,银川交警认真贯彻党中央和上级党委决策部署,紧紧围绕政法队伍教育整顿,狠抓队伍管理,以“提升群众满意度”为出发点和落脚点,结合分局实际,多措并举、强化监督,使队伍管理呈“三降一升”良好态势,即:民警、辅警违法违纪案件数量降低;涉及公安交管工作信访投诉量(含12345工单)降低;民警、辅警因执法不规范或自身防护不到位被侵权案件数降低;群众对公安交管工作点赞的多、满意率提升。
一是把信访投诉量纳入单位考核指标,并与民警评优评先挂钩,制定印发了《银川市公安局交通警察分局信访投诉件及“12345便民服务热线”工单办理工作规定》,明确职责和倒查追责机制,对群众反映的问题及时进行核实、处理、反馈,坚决杜绝应付了事、推诿扯皮,提高民警善做会做群众工作的能力。
二是部署开展“一案一剖析、一案一警示、一案一教育”专项活动,结合“好好说话 规范执法”专项整治,对民警辅警违法违纪案件、各类信访投诉情况进行梳理,重点围绕执法态度差、不作为慢作为、执法不规范等方面进行深刻剖析,查找制度要求、队伍管理和贯彻落实等方面的漏洞和不足,及时建立问题清单,实行逐一销号。
三是针对民警辅警发生的投诉、违法违纪等情况,进行警示谈话。不定期召开警示教育会,通过身边人、身边事,警示教育全体人员牢固树立廉洁从警意识,牢记为民服务宗旨,规范日常执勤执法,使每一名民警辅警都能受警醒、知敬畏、存戒惧。
四是为教育警醒分局民警辅警、有效预防和杜绝队伍违纪违法行为发生,分局纪委印发《银川市公安局交通警察分局违纪违法典型案例选编》,收录了分局近年来发生的民警、辅警违纪违法典型案例16起,供全体民警、辅警对照反思、汲取教训、引以为戒、筑牢防线。
经过分局持续发力、常抓长管,自2019年以来,分局每年民警辅警违法违纪案件量、信访投诉量、因执法不规范或自身防护不到位被侵权案件数量均较前一年度下降20%左右。今年以来,分局民警辅警违法违纪案件数量、涉及公安交管工作信访投诉量、民警辅警因执法不规范或自身防护不到位被侵权案件数量同比往年降低10%左右,群众对公安交管工作满意率大幅提升,达到“三降一升”的目标。
银川交警将以此次政法队伍教育整顿为契机,继续围绕“四项任务”、抓好“三个环节”、整治“六大顽瘴痼疾”,持续发力抓好教育整顿,提升队伍管理能力,切实提升群众对公安交管工作的满意度,推动全市道路交通安全管理工作高质量发展。
自政法队伍教育整顿开展以来,银川交警认真贯彻党中央和上级党委决策部署,紧紧围绕政法队伍教育整顿,狠抓队伍管理,以“提升群众满意度”为出发点和落脚点,结合分局实际,多措并举、强化监督,使队伍管理呈“三降一升”良好态势,即:民警、辅警违法违纪案件数量降低;涉及公安交管工作信访投诉量(含12345工单)降低;民警、辅警因执法不规范或自身防护不到位被侵权案件数降低;群众对公安交管工作点赞的多、满意率提升。
一是把信访投诉量纳入单位考核指标,并与民警评优评先挂钩,制定印发了《银川市公安局交通警察分局信访投诉件及“12345便民服务热线”工单办理工作规定》,明确职责和倒查追责机制,对群众反映的问题及时进行核实、处理、反馈,坚决杜绝应付了事、推诿扯皮,提高民警善做会做群众工作的能力。
二是部署开展“一案一剖析、一案一警示、一案一教育”专项活动,结合“好好说话 规范执法”专项整治,对民警辅警违法违纪案件、各类信访投诉情况进行梳理,重点围绕执法态度差、不作为慢作为、执法不规范等方面进行深刻剖析,查找制度要求、队伍管理和贯彻落实等方面的漏洞和不足,及时建立问题清单,实行逐一销号。
三是针对民警辅警发生的投诉、违法违纪等情况,进行警示谈话。不定期召开警示教育会,通过身边人、身边事,警示教育全体人员牢固树立廉洁从警意识,牢记为民服务宗旨,规范日常执勤执法,使每一名民警辅警都能受警醒、知敬畏、存戒惧。
四是为教育警醒分局民警辅警、有效预防和杜绝队伍违纪违法行为发生,分局纪委印发《银川市公安局交通警察分局违纪违法典型案例选编》,收录了分局近年来发生的民警、辅警违纪违法典型案例16起,供全体民警、辅警对照反思、汲取教训、引以为戒、筑牢防线。
经过分局持续发力、常抓长管,自2019年以来,分局每年民警辅警违法违纪案件量、信访投诉量、因执法不规范或自身防护不到位被侵权案件数量均较前一年度下降20%左右。今年以来,分局民警辅警违法违纪案件数量、涉及公安交管工作信访投诉量、民警辅警因执法不规范或自身防护不到位被侵权案件数量同比往年降低10%左右,群众对公安交管工作满意率大幅提升,达到“三降一升”的目标。
银川交警将以此次政法队伍教育整顿为契机,继续围绕“四项任务”、抓好“三个环节”、整治“六大顽瘴痼疾”,持续发力抓好教育整顿,提升队伍管理能力,切实提升群众对公安交管工作的满意度,推动全市道路交通安全管理工作高质量发展。
【疫情冲击经济,梵蒂冈主教减薪一成】新冠疫情冲击全球经济,梵蒂冈也受到影响,教宗方济各24日下令,从4月1日开始,在教廷工作的神职人员要按比例减薪。其中,枢机主教削减10%的薪水,其他神职人员则是削减3%到8%。据悉,在梵蒂冈工作并居住在当地或住在罗马的枢机主教,每个月的薪酬约为4000至5000欧元。这项命令除了适用于梵蒂冈的圣彼得大教堂外,也适用于其他大教堂的高级职员。教宗早前多次表明不希望辞退任何员工。根据梵蒂冈官方预测,今年的财政赤字将达到5000万欧元,并可能需要连续两年,动用4000万欧元的储备金。
#国际疫情#【疫情冲击经济,#梵蒂冈主教减薪一成# 】新冠疫情冲击全球经济,梵蒂冈也受到影响,教宗方济各24日下令,从4月1日开始,在教廷工作的神职人员要按比例减薪。其中,枢机主教削减10%的薪水,其他神职人员则是削减3%到8%。据悉,在梵蒂冈工作并居住在当地或住在罗马的枢机主教,每个月的薪酬约为4000至5000欧元。这项命令除了适用于梵蒂冈的圣彼得大教堂外,也适用于其他大教堂的高级职员。教宗早前多次表明不希望辞退任何员工。根据梵蒂冈官方预测,今年的财政赤字将达到5000万欧元,并可能需要连续两年,动用4000万欧元的储备金。
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